裕隆日產汽車榮獲「2021亞洲最佳企業雇主獎」,以「塑造會增值的人才」做為人才發展策略,致力打造幸福職場。(圖/裕隆日產提供)
裕隆日產汽車榮獲「2021亞洲最佳企業雇主獎」,以「塑造會增值的人才」做為人才發展策略,致力打造幸福職場。(圖/裕隆日產提供)

裕隆日產汽車持續以「塑造會增值的人才」做為人才發展策略,強調培養出具備「Innovation、Speed、Teamwork」的1st人才,繼2020年榮獲行政院頒發「2020 國家人才發展奬」,今年再獲頒亞太區人力資源管理領域具權威指標性的「2021 亞洲最佳企業雇主獎」。

「亞洲最佳企業雇主獎」自2018年舉辦,旨為推廣幸福企業理念,打造更美好的職場環境,是亞太區人力資源管理領域最具權威指標性的獎項之一,裕隆日產最受評審肯定的兩大項目為「公司鼓勵員工不斷地自我增值及學習」與「我們願意幫助有需要幫忙的同事」,體現裕隆日產打造幸福職場的理念。

裕隆日產蔡文榮總經理表示,員工是企業最重要的資產,裕隆日產長久以來秉持這樣的精神,打造一個健康、友善、幸福的職場環境,讓每位同仁都能發揮自我的價值,與公司一同穩健成長。

(旺車)

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